河北省中医院2017年度行风纠风工作方案

日期：2017-02-17    作者：佚名    来源：本站原创    访问次数：

认真贯彻落实上级行风纠风精神,坚持“标本兼治,综合治理、惩防并举,预防为主” 的工作方针,认真落实政风行风建设责任制, 结合yh1122银河院实际，特制定2017年行风纠风工作实施方案。

一、指导思想

为贯彻落实2017全省卫生系统纪检监察工作会议精神，结合yh1122银河院工作实际，坚持党要管党、从严治党，聚焦医院中心工作，推进改革创新，加强反腐倡廉自律松弛现象；坚持持之以恒纠正四风；加大查处违法违规案件力度；强化监督，促进权力规范运行；扎实推进医院党风廉政建设和反腐工作，更好地服务医院建设。

二、组织领导

加强组织领导，严格落实责任制。党委要抓好以领导干部为重点的反腐倡廉教育，认真执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，贯彻落实党内监督条例，进一步落实党政主要领导五不直接分管制度，进一步强调领导班子成员一岗双责责任制，按照谁主管、谁负责、管业务必须管行风的原则，形成党委统一领导，党政齐抓共管，纪检组织协调，部门各负其责的反腐倡廉领导体制和工作机制。一把手负总责、分管领导具体抓、各职能科室各司其职，进一步遏制和纠正红包、回扣等行业不正之风，切实维护群众利益。坚持民主生活制度，加强领导班子成员之间的相互监督，落实领导干部述职述廉、个人重大事项报告等制度，建立领导干部廉政档案。加强对权力运行的监督制约，认真贯彻民主集中制，建立健全决策权、执行权、监督权相互制约相互协调的权力结构和运行机制。加强廉政风险防控机制建设，加强对人事、财务、设备、后勤基建、药品、招生等高风险权力的动态监控。加强信息公开，完善信息公开工作，让权力在阳光下运行。扎实推进廉洁风险防控工作。

三、目标任务

明确任务抓重点，进一步推进党风廉政建设和行风纠风工作，为医院的改革发展和稳定提供坚强的组织保证和纪律保证。建立健全改进作风常态化制度，完善改进作风制度，完善艰苦奋斗、勤俭节约制度，为改进作风建设常态化提供重要保证。要以提高医疗质量、切实改善服务为切入点，提高医院综合服务能力。

1. 进一步加强医患沟通，畅通投诉渠道，及时化解纠纷苗头；

2. 采取有效措施，简化服务环节，优化服务流程，方便病人就医；

3. 坚持医疗服务综合信息公开，充分尊重病人的知情权，选择权和监督权，增加患者对医院的信任感。

4. 在医疗服务中，坚持以人为本，以病人为中心，推行人性化服务模式。对危、急、重病开放“绿色通道”，实行先看病，后收费。营造一个医患和谐相处的良好环境，把创建平安医院工作落到实处。

四、强化教育

进一步构筑拒腐防变思想防线。在不敢腐、不能腐、不想腐的体系建设中。要进一步开展反腐倡廉宣传教育，让干部职工树立廉洁意识是党风廉政建设和反腐纠风的一项基础性工作；要进一步宣传“九不准”内容，在医院醒目位置重新制作悬挂宣传牌；要继续宣传《医疗机构从业人员行为规范》，扎实开展理想信念宗旨教育和社会主义核心价值体系教育。加强廉洁自律、廉洁行医教育，广大党员干部要牢固树立正确的世界观、人生观、价值观。组织开展警示教育，以案说法、以案说纪，发挥案件的治本功能，切实防止职务犯罪的发生。要在全院大力弘扬正面典型，采用多种形式学习宣传身边的先进典型，弘扬主旋律，传递正能量。组织全体医务人员进行医患沟通培训，加强全院人员，特别是窗口单位与患者的沟通能力，更好地为患者提供优质服务。