为认真落实yh1122银河院2014年开展的优质服务年活动,切实贯彻yh1122银河院全面加强医院服务能力,提高服务水平,转变工作作风的活动精神,yh1122银河院总务处今天上午专门召开科室会议,严格要求自身工作,不仅要对外做好患者服务,也要对内服务好医务工作者,以便他们更好的服务于患者。这就要求yh1122银河院后勤工作要做细做实,在方方面面切实转变工作态度、工作方式。
在转变工作方式方面,总务处特别围绕后勤维修工作提出新的要求,变报修为查修。要求维修班组人员主动到yh1122银河院各科查收电脑维修、水电暖等问题,主动上门维修,不用等各科再上报问题再维修。同时要求维修人员在进入无菌室等医疗科室维修时,必须佩戴鞋套。争取在每一个工作细节都做到提高服务效率与服务水平。
在转变工作态度方面,总务处将洗涤公司、保洁公司等后勤外包单位纳入管理范围,做好监管,转变服务形象。改变以往这些工作直接由外包公司管理,如今要统一服务理念、服务要求,因为外包公司的服务形象也代表着后勤工作的形象,乃至整个医院的形象。
为将这些工作落到实处,总务处专门建立科室会议制度,还针对维修工作建立了新的回访制度,专门制定了优质服务评价表,维修班组人员只负责维修,由科领导亲自下去回访,让接受维修的科室填写评价表,切实做好督导工作。
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